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　　1月18日-1月20日，上海東方雨虹進行了為期三天的2018年第一期新員工培訓，共計27名新員工參加了此次培訓。

上海東方雨虹董事長兼總經(jīng)理李建華

　　上海東方雨虹董事長兼總經(jīng)理李建華為新員工詳細介紹了東方雨虹的發(fā)展歷程、組織架構(gòu)、公司榮譽與未來愿景等；上海東方雨虹副總經(jīng)理劉長凱介紹了東方雨虹的比較優(yōu)勢，同時結(jié)合自身經(jīng)歷與新員工們進行了深入的互動交流。此外，其余課程講師詳細地講解了企業(yè)制度流程、防水產(chǎn)品體系、辦公系統(tǒng)與信息化流程等工作必備的知識。課程中穿插著精彩的案例分享，培訓現(xiàn)場學員們踴躍發(fā)言，氣氛活躍。

上海東方雨虹副總經(jīng)理劉長凱

　　新員工們紛紛寫下自己未來1-3年的工作愿景，并希望在東方雨虹能夠快速成長，為公司發(fā)展貢獻自己的力量。通過培訓活動中的團隊游戲，促進了新員工之間的溝通，增進了新員工之間的團隊凝聚力，也加強了他們對于東方雨虹的認同感和歸屬感。此次培訓，各位新員工均順利地通過了培訓考核。

　　培訓結(jié)束后，新員工交流學習心得體會，紛紛表示通過此次培訓加深了對于東方雨虹企業(yè)文化、公司制度、產(chǎn)品知識及應用的了解，他們將快速融入到東方雨虹發(fā)展的大平臺，在未來的工作中開拓進取，努力拼搏，立足本職崗位、提升行業(yè)素養(yǎng)，與東方雨虹共同發(fā)展。